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Technische Universität Dresden - Fakultät Maschinenwesen, Institut für Mechatronischen Maschinenbau, Professur für Werkzeugmaschinenentwicklung und adaptive Steuerungen

Die Tech­ni­sche Uni­ver­si­tät Dres­den (TUD) zählt als Exzel­lenz­uni­ver­si­tät zu den leis­tungs­stärks­ten For­schungs­ein­rich­tun­gen Deutsch­lands. 1828 gegrün­det, ist sie heute eine glo­bal bezo­gene, regio­nal ver­an­kerte Spit­zen­uni­ver­si­tät, die inno­va­tive Bei­träge zur Lösung welt­wei­ter Her­aus­for­de­run­gen leis­ten will. In For­schung und Lehre ver­eint sie Inge­nieur- und Natur­wis­sen­schaf­ten mit den Geis­tes- und Sozi­al­wis­sen­schaf­ten und der Medi­zin. Diese bun­des­weit her­aus­ra­gende Viel­falt an Fächern ermög­licht der Uni­ver­si­tät, die Inter­dis­zi­pli­na­ri­tät zu för­dern und Wis­sen­schaft in die Gesell­schaft zu tra­gen. Die TUD ver­steht sich als moderne Arbeit­ge­be­rin und will allen Beschäf­tig­ten in Lehre, For­schung, Tech­nik und Ver­wal­tung attrak­tive Arbeits­be­din­gun­gen bie­ten und so auch ihre Poten­ziale för­dern, ent­wi­ckeln und ein­bin­den. Die TUD steht für eine Uni­ver­si­täts­kul­tur, die geprägt ist von Welt­of­fen­heit, Wert­schät­zung, Inno­va­ti­ons­freude und Par­ti­zi­pa­tion.
Sie begreift Diver­si­tät als kul­tu­relle Selbst­ver­ständ­lich­keit und Qua­li­täts­kri­te­rium einer Exzel­lenz­uni­ver­si­tät. Ent­spre­chend begrü­ßen wir alle Bewer­ber:innen, die sich mit ihrer Leis­tung und Per­sön­lich­keit bei uns und mit uns für den Erfolg aller enga­gie­ren möch­ten.

wiss. Mitarbeiter:in (m/w/d)
mit dem Schwerpunkt numerische
Simulationsmethoden

An der Fakultät Maschinenwesen, Institut für Mechatronischen Maschinenbau, ist an der Professur für Werkzeugmaschinenentwicklung und adaptive Steuerungen für das durch das BMWK im Rahmen des Zentralen Innovationsprogramms Mittelstand (ZIM) geförderten Forschungskooperationsprojektes „Entwicklung einer Simulationsroutine zur Integration quantitativer thermischer Berechnungen in mechanische Mehrkörpersimulationen“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

wiss. Mitarbeiter:in (m/w/d)
mit dem Schwerpunkt numerische Simulationsmethoden
(bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen E 13 TV-L)

bis 30.04.2026 (Beschäftigungsdauer gem. WissZeitVG) zu besetzen. Es besteht die Gelegenheit zur eigenen wiss. Weiterqualifikation (i. d. R. Promotion). In diesem Projekt wird ein Verfahren zur quantitativen Simulation thermischer Effekte in mechanischen Mehrkörpersimulationen entwickelt. Der innovative Ansatz besteht in der Kombination des modalen Reduktionsansatzes von Mehrkörpersystemen mit dem in der thermischen Simulation verwendeten Reduktionsansatz und in der Integration der thermischen Einflüsse über ein Verschiebungskraftfeld in die mechanische Simulation.

Aufgabenbeschreibung:

Es sollen Modellierungsverfahren zur Simulation thermischer Effekte auf eine Art und Weise reduziert werden, dass sie über geeignete Schnittstellen an die Mehrkörpersimulation angebunden werden können. Ein bereits in der Grundlagenforschung erarbeitetes physikalisches Modell der thermischen Wärmeleitung soll in einen flexiblen numerischen Ansatz überführt werden.
Zusätzlich zur wiss. Tätigkeit sind die intensive Zusammenarbeit mit dem Projektpartner aus der Industrie und die Weiterentwicklung des Forschungsthemas in Form eines Forschungsprojektantrages und die eigenständige Weiterbildung im Rahmen des Angebotes der TU Dresden für Promovierende wesentliche Arbeitsinhalte.

Erwartete Qualifikationen:

wiss. Hochschulabschluss in Maschinenbau, Mechatronik, Informatik sowie Mathematik oder verwandten Gebieten mit sehr gutem Ergebnis; anwendungsbereite Fähigkeiten in der FE- und Mehrkörpersimulation sowie Kenntnisse in MatLab und Phyton; selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise mit einem hohen Grad an Eigenverantwortlichkeit und Kreativität, hohes Maß an Teamfähigkeit sowie sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch zur intensiven Kommunikation mit den Projektpartnern; Bereitschaft zur eigenständigen Arbeit im Versuchsfeld in Abstimmung mit technischen Mitarbeiter:innen.

Unser Angebot:

Die TUD strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen an und bittet diese deshalb ausdrücklich um deren Bewerbung. Die Universität ist eine zertifizierte familiengerechte Hochschule und verfügt über einen Dual Career Service. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind besonders willkommen. Bei gleicher Eignung werden diese oder ihnen Kraft SGB IX von Gesetzes wegen Gleichgestellte bevorzugt eingestellt.

Hinweise zur Bewerbung:

Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 22.09.2023 (es gilt der Poststempel der Zentralen Poststelle bzw. der Zeitstempel auf dem E-Mail-Server der TUD) an: TU Dresden, Fakultät Maschinenwesen, Institut für Mechatronischen Maschinenbau, Professur für Werkzeugmaschinenentwicklung und adaptive Steuerungen, Herrn Prof. Dr.-Ing. S. Ihlenfeldt, Helmholtzstr. 10, 01069 Dresden. bzw. über das SecureMail Portal der TU Dresden https://securemail.tu-dresden.de als ein PDF-Dokument an sekretariat.wzm@mailbox.tu-dresden.de. Ihre Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, bitte reichen Sie nur Kopien ein. Vorstellungskosten werden nicht übernommen.

Hinweis zum Datenschutz: Welche Rechte Sie haben und zu welchem Zweck Ihre Daten verarbeitet werden sowie weitere Informationen zum Datenschutz haben wir auf der Webseite https://tu-dresden.de/karriere/datenschutzhinweis für Sie zur Verfügung gestellt.